Zatrudnianie pracowników

Istotnym elementem majątku każdego przedsiębiorstwa są jego pracownicy. Oczywiście koszty utrzymania pracowników potrafią być, w zależności od kraju, bardzo obciążające dla właściciela firmy. Ale w zależności od branży odpowiednio przeszkolona kadra to siła, której nie można lekceważyć. Dla większości sporych firm prowadzenie aktywnego zatrudniania to bardzo ważny etap zarządzania przedsiębiorstwem. Brak uwagi i nie przykładanie wagi do tego, kto jest zatrudniany na danych stanowiskach, to charakterystyczna cecha firm zarządzanych bez szczególnego zainteresowania przyszłością. Prowadzenie rozsądnej rekrutacji i ustalanie wysokich warunków zatrudnienia to z kolei element istotny dla strategii rozwoju długoterminowego. Jeden pracownik może pozostać na stanowisku kilkanaście lub kilkadziesiąt lat nawet. Dlatego też zatrudnienie nieodpowiednio przygotowanego człowieka na funkcje szczególnie ważne dla działania całej firmy jest wielkim błędem i wyrzucaniem pieniędzy w błoto a nawet ryzykowaniem stratami.

Comments are closed.

Najnowsze komentarze
    Strony
    Ciekawe artykuły
    • Duży biznesDuży biznes
      Każdy z nas może założyć swój własny biznes i w każdym przypadku będzie to zupełnie co innego. Jedni zakładają małe firmy, inni większe. Wszystko zależy od upodobań i pomysłu. Jednakże …
    • Aby móc zaoszczędzićAby móc zaoszczędzić
      Przystało nam żyć w takich czasach , kiedy to ludzie charakteryzują się przede wszystkim tym, że postępują w naprawdę bardzo nierozsądny sposób. Niejednokrotnie wiele ludzi kompletnie nie wie tego, że …
    • Finanse pod kontroląFinanse pod kontrolą
      Efektywna kontrola własnych finansów jest z całą pewnością działaniem w pełni pożądanym, które warto wykonywać w praktyce, aby mieć szansę na osiągnięcie zadowalającego efektu pod każdym względem. A narzędzi, które …